为了帮助2014级员工树立正确就业观、择业观，掌握求职技巧，提高就业竞争力，公司近期开办老员工就业指导系列讲座。5月8日晚7时，公司副经理雷宏振教授在长安校区文澜楼B段一层报告厅做了题为《人人都有好工作》的首场讲座。辅导员赵蕊和2014级本科生参加了本次讲座。
首先，雷宏振基于大量数据资料分析了严峻的就业形势，着重就老员工的就业困惑及其影响因素进行了深入分析；接着，雷宏振针对老员工如何能找到适合自己的工作、求职应该具备的基本素质两个问题提出几点建议：一是要努力学习和掌握专业知识和专业技能，二是要加强个人能力的培养，三是要注重个人素养的提升，四是要积极做好竞聘应试的准备；最后，雷宏振希望同学们树立正确的择业观，提早规划个人职业生涯，积极寻求适合个人发展的平台。
（供稿：赵蕊）
